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浙江在線北京3月13日訊(浙江在線記者 張冰 黃云靈 董潔)在全國兩會會場,有這樣一個群體:他們都是全國人大代表,使命光榮,責(zé)任神圣;他們都來自一線,既有知識,又接“地氣”;他們都有一張年輕的面龐,青春洋溢,激情滿懷。
今天,我們把鏡頭對準(zhǔn)他們,聚焦三位來自浙江的年輕全國人大代表,聽他們談期待,話感想,講述履職故事——
黃美媚代表 記者 胡元勇 攝
走出辦公室,才能了解更多呼聲
代表名片:黃美媚,女,33歲,全國人大代表、道明光學(xué)股份有限公司綜合部職工。
1986年出生的黃美媚從來沒想過,自己會成為一名全國人大代表。
23歲大學(xué)畢業(yè)后,她一直在企業(yè)從事基層工作,從宿舍管理員、倉庫管理員,到辦公室文員,再到人事部招聘專員,轉(zhuǎn)變角色的同時她也督促自己不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。因此,當(dāng)全國人大代表的榮光和責(zé)任突然降臨,盡管陌生,黃美媚卻很快適應(yīng)并上手了。
“當(dāng)了代表就要盡責(zé),要反映基層聲音,反映年輕人想法?!秉S美媚代表告訴記者,這一年是她成長非??斓囊荒?。為了更好地履職,她走訪過大量企業(yè),調(diào)研過許多問題;關(guān)注的領(lǐng)域也從所得稅、金融服務(wù),擴展到兒童福利、糾紛調(diào)解處理等方面。
今年全國兩會,黃美媚代表帶來6份建議,其中之一是建議制定兒童福利法。“我自己也是一位母親,所以對少年兒童群體特別關(guān)注?!秉S美媚代表說,加上平時與老師以及學(xué)生家長也有許多溝通,把他們談到的一些現(xiàn)象和自己看到、體會到的結(jié)合歸整,便成了她所提建議的初稿。
在黃美媚代表看來,替人民發(fā)聲,聲音一定要有底氣。底氣來源于詳實的調(diào)研和細(xì)致的思考。為了形成這份建議,她梳理了數(shù)十位相關(guān)人員的意見,列出9個現(xiàn)存問題,有數(shù)據(jù)有案例;同時,通過自己的思考和向?qū)I(yè)人士咨詢,提出了5點建議。
“全國人大代表的身份,拓寬了我的視野,也讓我有更大的責(zé)任感和使命感去不斷學(xué)習(xí),不斷傾聽。”黃美媚代表說,“這不是一件容易做的事情,卻是有意義、有責(zé)任感的事情?!?nbsp;
履職感言:作為全國人大代表,我們必須走出辦公室,才能了解更多的人民呼聲;作為青年人,我們更應(yīng)該多看多學(xué),步履不停,讓自己的聲音更有份量。
楊金龍代表 胡元勇 攝
培養(yǎng)出更多技能人才,才是我想做的事
代表名片:楊金龍,男,25歲,全國人大代表、杭州技師學(xué)院汽車整形與涂裝專業(yè)教師。
“我趕上了關(guān)心重視技工群體的好時候?!弊鳛檎憬韴F(tuán)中的“90后”之一,楊金龍身上有著當(dāng)下鮮明的時代特征。
1994年出生的楊金龍,老家在云南農(nóng)村。從杭州技師學(xué)院畢業(yè)后,2015年,他代表中國赴巴西參加第43屆世界技能大賽,摘得汽車噴漆項目金牌,填補了國內(nèi)在該領(lǐng)域的獲獎空白,一舉成名。
回國后,許多公司向他發(fā)出邀約,可他收下的,卻是那本浙江省“0001號”特級技師證書?!昂芏嗳苏f我傻,放著賺錢的機會不要,去當(dāng)又苦又累的教書匠,可我知道,培養(yǎng)出更多專業(yè)技能人才,才是我想做的事?!睏罱瘕埓碚f。
就這樣,年輕的楊金龍領(lǐng)銜杭州技師學(xué)院技能大師工作室,成為了一名行業(yè)內(nèi)頗有名氣的“狀元工匠”。
當(dāng)選全國人大代表后,為了更好地履職,楊金龍在傳授和研究技術(shù)的同時,常常與自己的學(xué)生、同事和專家交流,進(jìn)學(xué)校、工廠、企業(yè),聽意見,集建議。“以前只顧埋頭研究技術(shù),如今,作為基層人大代表,我有義務(wù)把基層的心聲說出來,讓更多人聽到?!睏罱瘕堈f。
在調(diào)研中,楊金龍代表收集到了多所職業(yè)教育院校對新出臺的《國家職業(yè)教育改革實施方案》的一系列意見?!爱?dāng)看到方案中提到‘在職業(yè)院校實行高層次、高技能人才以直接考察的方式公開招聘’時,大家都很期待,這將破解職業(yè)教育院校找不到合適人才的難題?!彼f。
高技能人才的職業(yè)技能與學(xué)歷證書無法互通,一直是職業(yè)教育招收學(xué)生和招聘教師的“痛點”。楊金龍代表的師傅就是一個例子,“我?guī)煾涤兄嗄甑钠髽I(yè)一線工作經(jīng)歷,帶出了兩名世界冠軍,但是因為文憑問題,當(dāng)年進(jìn)入學(xué)校正式編制和評職稱,都遇到波折。”他說,看到今年的政府工作報告提到“加快學(xué)歷證書和職業(yè)技能等級證書互通銜接”時,他和同事們的心里都充滿感動。
履職兩年來,楊金龍代表共帶來了3份關(guān)于培養(yǎng)、保障技能人才的相關(guān)議案建議?!皣衣牭搅艘痪€技術(shù)工人的心聲,越來越重視技能人才,我的努力沒有白費?!彼讱馐愕卣f。
履職感言:作為一名來自基層的全國人大代表,在未來的履職中,我將更多地傳遞基層的聲音,為幫助更多一線技能人才在平凡崗位上實現(xiàn)人生價值建言獻(xiàn)策。
鄭裕財代表 張冰 攝
時刻準(zhǔn)備著,才能更好履行職責(zé)
代表名片:鄭裕財,男,37歲,全國人大代表、浙江矽盛電子有限公司設(shè)備部主任。
“當(dāng)選全國人大代表,充分體現(xiàn)了中央對基層的重視、對一線工人的關(guān)心。這也增強了我們技術(shù)工人的獲得感?!编嵲X斦f。
在很多人眼中,他是一位很有出息的人??伤f,機遇總偏愛有準(zhǔn)備的人。無論是工作還是生活,自己只不過比別人“準(zhǔn)備”得更多。
能夠從年輕人中脫穎而出,離不開他在工作崗位上的更多努力。參加工作不久,公司引進(jìn)了新設(shè)備,他每天提早到崗,主動跟著調(diào)試人員學(xué)習(xí),后來和同事刻苦鉆研,合作研發(fā)了多項實用性技術(shù),大大提高了產(chǎn)品的市場競爭力,為企業(yè)創(chuàng)造了更好的經(jīng)濟效益。
這次來北京,最讓他難忘的是,在12日的代表團(tuán)審議過程中第一次發(fā)言。為此,鄭裕財代表準(zhǔn)備了很長時間,至今想起來仍然有些激動。
“無論是政府工作報告還是‘兩高’報告,我都非常關(guān)注高質(zhì)量發(fā)展的話題。在民營企業(yè)上班,如果公司沒有根據(jù)政策導(dǎo)向及時轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展,就有可能被市場淘汰?!编嵲X敶硖拐\。
在他看來,中央提出高質(zhì)量發(fā)展,也正是因為看到了經(jīng)濟發(fā)展過程中存在的問題,才會通過政策引導(dǎo)為經(jīng)濟爬坡過坎提前“準(zhǔn)備”。
鄭裕財代表以自己所在的公司舉例說明:矽盛電子是一家新能源材料企業(yè)。前兩年,矽盛電子在浙江“五水共治”行動的引導(dǎo)之下,投資千萬元提升改造污水處理設(shè)施,當(dāng)一些企業(yè)因環(huán)保不達(dá)標(biāo)停業(yè)整頓時,他們公司由于已經(jīng)完成提升改造保持了正常發(fā)展。
他認(rèn)為,國家對科研人才和技能人才很重視。近年來的“搶購日本馬桶蓋”等熱點,已經(jīng)暴露有些企業(yè)在科技研發(fā)方面的的“短板”?!捌髽I(yè)只有擁有充足的科研人才和技能人才,才能真正實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展?!? 鄭裕財欣喜地告訴記者,作為一名高技能人才代表,前不久,他光榮地成為了一名中共黨員,他期待,有更多年輕人通過現(xiàn)代職業(yè)教育,成為新時代的技能人才,成為“大國工匠”。
履職感言:我要多為基層代言,為推動高質(zhì)量發(fā)展發(fā)聲。
來源:浙江在線
千島湖新聞網(wǎng) 責(zé)任編輯:姜智榮
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