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淳安推行干部任前“綠色談話” 新官上任先立“綠色軍令狀”

發(fā)布時(shí)間：2018-09-04 08:13:53

　　編者按：9月1日出版的《浙江日報(bào)》，在頭版刊發(fā)《新官上任，先立“綠色軍令狀”》一文，報(bào)道了我縣首推縣管干部任前“綠色談話”制度，今后，新（轉(zhuǎn)）任縣管干部任前再添“必修課”：接受縣委書記“綠色談話”，領(lǐng)取即將赴任地的“生態(tài)賬本”，簽署生態(tài)環(huán)保工作承諾書?！熬G色談話”，再次釋放淳安“共抓大保護(hù)，不搞大開發(fā)”的強(qiáng)烈信號。本網(wǎng)今日全文轉(zhuǎn)載《新官上任，先立“綠色軍令狀”》，以饗讀者。

　　《浙江日報(bào)》9月1日1版

　　“希望通過這次談話，大家在新的崗位上，始終把保護(hù)千島湖作為最大的擔(dān)當(dāng)?！?/p>

　　8月31日下午3時(shí)，淳安縣委、縣政府綜合樓一樓會(huì)議室，縣委組織部、縣紀(jì)委、縣環(huán)保局等單位負(fù)責(zé)人悉數(shù)到場，新上任的5位縣管干部，包括楓樹嶺鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、大墅鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、臨岐鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、文昌鎮(zhèn)鎮(zhèn)長和新安江開發(fā)總公司經(jīng)理，正在接受淳安縣委主要負(fù)責(zé)人對他們進(jìn)行的任前“綠色談話”。

　　今后，“綠色談話”將成為淳安干部選拔任用的重要環(huán)節(jié)，每位新上任的縣管干部，都要上好這“第一課”。

　　淳安縣委組織部副部長袁君告訴記者，近年來，淳安瞄準(zhǔn)生態(tài)保護(hù)長效機(jī)制，先后建立了環(huán)境形勢分析會(huì)、千島湖環(huán)境質(zhì)量管理規(guī)范、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)自然資源資產(chǎn)責(zé)任審計(jì)、黨員干部環(huán)境保護(hù)責(zé)任追究辦法等制度，但基本以事中和事后監(jiān)管為主?！按舜纬雠_任前‘綠色談話’制度，是千島湖保護(hù)機(jī)制的再完善，彌補(bǔ)了事前監(jiān)管不足的短板，讓‘生態(tài)優(yōu)先、保護(hù)第一’成為深深刻在每個(gè)干部心里的共識?！?/p>

　　“綠色談話”談什么？在每一位談話干部的桌上，都放著一本“生態(tài)賬”，上面清晰地列出了他們所負(fù)責(zé)區(qū)域或部門的生態(tài)保護(hù)數(shù)據(jù)，精確到森林面積、河流數(shù)量等，同時(shí)列出了目前生態(tài)建設(shè)中還存在的短板。以問題為導(dǎo)向，每一位干部對照這份詳細(xì)的“賬本”，談思路、談想法、談對策。

　　“上任后，我的工作重點(diǎn)將集中在解決現(xiàn)有問題上，比如，工程建設(shè)未同步進(jìn)行生態(tài)修復(fù)、環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化亟待更新……”臨岐鎮(zhèn)鎮(zhèn)長徐娟芳一一列出工作重點(diǎn)。

　　有表態(tài)，更要有行動(dòng)。談話現(xiàn)場，5位干部當(dāng)場立下“軍令狀”：在生態(tài)環(huán)保責(zé)任書上簽字，承諾把談話的內(nèi)容落到實(shí)處?！拔視?huì)像保護(hù)眼睛一樣保護(hù)生態(tài)環(huán)境，把杭黃高鐵千島湖站打造成全國最美麗的景區(qū)高鐵站?！蔽牟?zhèn)鎮(zhèn)長方勝杰堅(jiān)定地說。

千島湖新聞網(wǎng)　編輯：王筱倩姜智榮

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