淳安千島湖建設集團有限公司
公開招聘工作人員公告
淳安千島湖建設集團有限公司是淳安縣人民政府直屬國有企業(yè)，因發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定公開招聘下屬企業(yè)工作人員10名。
一、招聘職位和條件
1、招聘職位及要求
招聘 崗位 | 招聘 人數(shù) | 學歷要求 | 專業(yè)要求 | 其它 |
給排水 專業(yè)技 術(shù)人員 | 2 | 大專以上學歷或具有給排水相關 中級以上職稱 | 給排水工程、給排水科學與工程、給排水工程設計 | 具有三年以上給排水相關工作經(jīng)驗或相關中級以上職稱者同等情況下優(yōu)先 |
1 | 環(huán)境工程、環(huán)境保護與治理、環(huán)境監(jiān)測與治理技術(shù)、環(huán)保技術(shù) | |||
1 | 電氣工程及自動化、機械工程及自動化、電氣自動化技術(shù) | |||
工程 管理 專業(yè) 技術(shù) 人員 | 4 | 大專以上學歷或具有工程師以上職稱 | 建筑工程管理、建筑弱電、水電暖通、建筑安裝、市政工程、房屋建筑、工民建、土木工程、園林景觀設計、風景園林 | 在市政公用、房地產(chǎn)或建筑業(yè)有三年以上工作經(jīng)驗或相關中級以上職稱者同等條件下優(yōu)先；工程管理崗位不受招考計劃1:2限制。（限男性） |
財務 人員 | 2 | 大專以上學歷并具有助理會計師以上職稱 | 從事會計工作3年以上并具有助理會計師以上職稱 |
2、報名條件
（1）堅持黨的基本路線和各項方針、政策，遵紀守法，具有履行職位所必要的政治素質(zhì)和政策業(yè)務水平。
（2）戶籍不限,身體健康,能勝任崗位要求。
（3）工程管理專業(yè)技術(shù)人員年齡在42周歲以下（
（4）單位在職人員錄用前須提供所在單位和主管部門的同意證明。
二、報名方式
1、報名時間：
2、報名地點：淳安千島湖建設集團有限公司辦公室（新安北路42號11樓1111室），聯(lián)系人：黃紅琴 聯(lián)系電話：64810324。
3、報名方式：報名需提供材料：本人身份證、學歷證書、戶口簿、工作經(jīng)歷證明材料、職業(yè)資格證書等原件和近期拍攝的同版1寸免冠近照2張到指定地點現(xiàn)場報名。每位應聘者限報一個崗位。
4、資格審查：報名時由招聘單位對報名人員進行資格初審，報名結(jié)束后進行復審，經(jīng)復審符合條件者參加招聘，并發(fā)給準考證。報名人數(shù)不足招考計劃2倍的職位將核減招聘計劃或不開考（工程管理專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位不受1：2招考計劃限制，下同）。
三、考試
1、考試包括筆試和面試。此次招聘的工程管理崗位直接采用面試的方式擇優(yōu)選用優(yōu)秀專業(yè)人才；其他崗位采用筆試和面試相結(jié)合的方式進行，成績分別占綜合成績的50%，筆試、面試成績分別保留二位小數(shù)，四舍五入，如綜合成績相同，則以面試成績高分排位在前；面試成績低于60分的不予錄用，招聘崗位招聘人數(shù)未招滿的該崗位可以空缺。
2、筆試、面試時間和地點另行通知。
四、體檢
體檢按照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）執(zhí)行。體檢對象在面試合格人員中按綜合成績從高分到低分按1：2確定。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。報考人員在體檢前確認不參加體檢的，可以在面試合格人員中依次遞補。臨檢時放棄體檢或體檢不合格的，均不再遞補。
五、組織考察
考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)[2008]58號）執(zhí)行?？疾鞂ο笤诟髀毼惑w檢合格人員中根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃與考生1：2的比例確定，對入圍考察對象的德、能、勤、績、廉和崗位匹配性等方面進行全面考察?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不合格、不符合招聘資格條件或自動放棄的，則逐個依次遞補進行考察。
六、聘用
根據(jù)報考者考試和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單進行為期3天的公示。公示結(jié)束后，沒有反映或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定簽訂勞動合同。對公示期間反映有問題的擬聘用人員，經(jīng)查實不符合聘用條件的，或本人書面申請自動放棄的，取消其擬聘用資格。
聘用前與原單位簽訂勞動（聘用）合同的，由本人負責與原單位辦理解除勞動（聘用）合同關系。聘用人員實行6個月的試用期（包含在勞動合同期內(nèi)）。試用期內(nèi)經(jīng)考核發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件、不能勝任工作的，將解除勞動合同關系。
七、工資待遇
聘用人員工資比照國有企業(yè)同類人員標準，聘期內(nèi)按企業(yè)標準交納社會保障金和住房公積金。
八、報考的其他事項
1、報考人員在報名時提交的材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消報考、聘用資格?？荚囘`紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)[2009]126號）執(zhí)行。
2、進入面試、考察、擬聘用人員名單在 “中國淳安千島湖”政府門戶網(wǎng)和淳安人才網(wǎng)公布。
3、體檢費用由考生自理。
4、本公告由淳安千島湖建設集團有限公司負責解釋。
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